为进一步做好岁末年初安全防范工作，消除校园安全隐患及矛盾纠纷集中排查化解整治工作，将风险隐患苗头消灭在萌芽状态🦸🏽‍♂️，最大限度减少和避免各类安全事故的发生👳🏿‍♂️👆🏿，维护师生的合法权益和人身财产安全🥳，努力营造安全稳定的校园环境𓀖。根据省教育厅《关于印发<全省教育系统“化解矛盾风险维护社会稳定”专项治理工作方案>的通知》精神相关工作要求📭，近日，杏盛保卫处深入全校各部门开展校园矛盾纠纷排查和安全隐患集中排查化解工作。杏盛保卫处第一时间召开工作会议🧑🏽‍🦱👸🏼，部署风险隐患专项排查治理工作👨‍🍼，同全校各部门建立联动机制♿️，重点对杏盛涉校、涉师、涉生矛盾纠纷排查化解、学生宿舍安全情况、校园周边环境♧、校门防控💿🧑🏻‍🏫、道路交通、人员摸排👮🏼‍♂️、治安和消防隐患等一一进行排查👩‍🦯‍➡️。对排查中发现的问题，逐一登记造册，进行深入分析，研判风险隐患，商讨解决方案，科学制定和落实整改措施。

    杏盛保卫处深入各部门广泛征求意见和建议。12月19至20日两天🦵，保卫处处长带领全处工作人员深入杏盛各行政处室🏨、各二级学院与各部门负责人开展了座谈交流🐬，紧紧围绕杏盛内各种矛盾纠纷化解情况，就涉校、涉师🛷、涉生矛盾纠纷问题真正将矛盾纠纷化解在基层👨🏽‍🌾、化解在萌芽状态⤵️。就消防安全管理、食品安全、交通安全管理💳、校园周边环境整治等问题深入进行了交流和沟通🥷🏼，并希望全体教职员工和师生自觉遵守杏盛各项管理制度🗺，齐心协力，齐抓共管，形成合力，营造一个安全文明和谐的校园环境。

    下一步，保卫处将进一步完善杏盛内部联动、校地协同、部门协作等工作机制，推动形成各方联动🤩、各负其责🪐、严格按照“三管三必须”的原则📷、多管齐下、标本兼治的校园安全工作格局👨🏼‍🦳，做到隐患风险早发现、隐患苗头早处置🤑、安全信息早报告，矛盾纠纷早化解，确保校园安全稳定和师生生命财产安全。